Head Hunting OLD

Buscamos los talentos que tu empresa u organización necesita

En BDT Consultores, somos expertos en la búsqueda de talento que tu empresa u organización necesita. Nuestro enfoque de Head hunting nos permite identificar y atraer a los candidatos más cualificados y adecuados para cada posición.

Confía en nuestro servicio de Head hunting para encontrar y atraer a los candidatos que se ajusten tanto al cargo como a la cultura organizacional. Estos profesionales no solo cumplirán con los requisitos del puesto, sino que también contribuirán significativamente a impulsar el éxito de tu empresa.

4.5 (2879 Reseñas)
4.5/5

Nos encargamos de seleccionar los mejores talentos para tu organización.

En los tiempos modernos, el enfoque de Head hunting es fundamental para construir equipos innovadores y efectivos. En BDT Consultores somos expertos Head hunting y entendemos que los trabajadores motivados, abiertos y colaborativos son clave para el éxito. 

Estos profesionales son los que impulsarán el desarrollo y el crecimiento de tu organización a largo plazo. Utilizando nuestro enfoque de Head hunting, identificamos y seleccionamos a los talentos que mejor se alineen con la visión y necesidades de tu empresa. Aseguramos que cada integrante de tu equipo no solo cumpla con los requisitos del puesto, sino que también contribuya a la cultura de innovación y colaboración.

Si tu organización requiere incorporar nuevos talentos para cargos estratégicos o directivos, BDT Consultores te ofrece un proceso riguroso y específico de Head hunting. Nos centramos en buscar, evaluar y seleccionar a los potenciales candidatos de la competencia mediante un levantamiento exhaustivo de estos perfiles. 

Nuestro objetivo es que nuestro cliente pueda tomar la mejor decisión en cuanto al talento que pueda otorgar mayor valor a los desafíos estratégicos de su organización. Con nuestro enfoque de Head hunting, aseguramos que cada candidato seleccionado esté perfectamente alineado con las necesidades y metas de tu empresa.

Este servicio de Head hunting está enfocado a organizaciones que necesiten profesionales para alguna área específica. Nos preocupamos de reclutar, seleccionar y encontrar los mejores candidatos disponibles en el mercado laboral. Utilizando nuestro enfoque de Head hunting, garantizamos que los talentos seleccionados no solo cumplan con los requisitos técnicos, sino que también se ajusten perfectamente a la cultura y necesidades de tu empresa.

“Tener a tu equipo de trabajo contento ayudará en la rentabilidad de tu compañía.”

El servicio de evaluaciones psicolaborales está diseñado para empresas que realizan su propio reclutamiento y preselección de candidatos, y que requieren la evaluación de un psicólogo laboral experto. Utilizando nuestro enfoque de Head hunting, ofrecemos una evaluación detallada para conocer el nivel de desarrollo de competencias de los candidatos. 

Con el respaldo de nuestros especialistas, garantizamos que cada evaluación sea precisa y útil para tomar decisiones informadas sobre la incorporación de nuevos talentos a tu equipo.

El servicio de Assessment Center está orientado a las organizaciones que buscan preseleccionar a sus profesionales y ejecutivos mediante una metodología de trabajo grupal. Utilizando nuestro enfoque de Head hunting, realizamos una apreciación estandarizada del comportamiento de los participantes, basada en los diferentes estímulos definidos por los evaluadores involucrados en el proceso.

Garantizamos una evaluación precisa y exhaustiva, asegurando que los mejores talentos sean identificados y seleccionados para tu equipo.

Reclutamiento

Paquete de Evaluaciones

En BDT, “Buscamos y Desarrollamos Talentos que Impulsan el Crecimiento y la Innovación de tu Empresa”

BDT Consultores

Formulario

Rellena el formulario para conocer tu organización y entregarte el servicio que necesitas, uno de nuestros profesionales se comunicara contigo 

Preguntas Frecuentes Head Hunting

El proceso de búsqueda de talentos incluye: levantamiento del perfil del cargo, screening telefónico, filtro curricular y búsqueda activa de candidatos. Se elabora un long list para evaluar el mercado y si el cliente lo desea se puede incluir una prueba técnica. Posteriormente, se realizan evaluaciones psicológicas y test psicométricos. Finalmente, se entrega un informe detallado y se coordinan entrevistas de la terna final con el cliente.

Nuestra experiencia en BDT Consultores con el servicio de Head Hunting, abarca una amplia gama de cargos. Esto incluye Cargos Administrativos y Técnico Profesional, Profesionales, Jefaturas y cargos Gerenciales.

En BDT Consultores, hacemos que la reunión de levantamiento de perfil sea lo más eficiente posible y, si es factible, la realizamos en terreno. Esto nos permite recabar datos precisos sobre su cultura organizacional, asegurando que seleccionemos candidatos que se ajusten perfectamente a sus valores y necesidades.

Nos destacamos por la cercanía con el cliente, ofreciendo asesoría e información continua. Realizamos el levantamiento de perfil en terreno si es posible para recabar la mayor cantidad de información posible, informe y presentación de candidato a través de una reunión formal.

El proceso de Head Hunter tiene una duración entre 15 y 21 días hábiles a partir de la fecha que se valida el perfil en conjunto con el cliente.

Entendemos que tanto los candidatos como las organizaciones confían en nosotros para proteger su información, es por esto que manejamos la confidencialidad con rigor y profesionalismo.

BDT Consultores utiliza una variedad de herramientas y técnicas avanzadas para identificar a los mejores candidatos. Implementamos head hunting, en donde buscamos activamente candidatos en el mercado, en lugar de esperar a que se postulen y contamos con una plataforma de test, Pangolin, que nos permite evaluar las habilidades y competencias de los candidatos de manera objetiva.

Para el servicio de Head Hunting se ofrece un plazo de garantía de 3 meses para los niveles Profesionales y Gerenciales.

En BDT Consultores, los honorarios por nuestro servicio de Head Hunter se determinan según el cargo a cubrir basado en la complejidad y los requisitos del puesto. Se factura el 50% al inicio del proceso y un 50% al final del proceso.

Después de 30 días de la contratación, BDT Consultores se comunica con el cliente para evaluar el desempeño del candidato. Este seguimiento nos permite verificar cómo se ha integrado al equipo.

Sí, en BDT Consultores ayudamos en la negociación de ofertas laborales. Actuamos como intermediarios para asegurar que tanto el cliente como el candidato lleguen a un acuerdo satisfactorio, garantizando una incorporación exitosa y beneficiosa para ambas partes.

En BDT Consultores tenemos experiencia en la búsqueda de talentos en una amplia variedad de sectores e industrias. Aunque trabajamos en todos los campos, nuestra mayor expertiz se encuentra en la selección de candidatos para cargos profesionales y gerenciales.

Para iniciar el proceso de contratación de nuestros servicios de head hunter, simplemente contáctenos a través de nuestra página web htttps://bdtconsultores.cl/contacto/, correo electrónico comercial@bdtconsultores.cl teléfono 222460953. Uno de nuestros consultores se reunirá con usted para comprender sus necesidades y requisitos específicos.

Su empresa puede esperar encontrar candidatos altamente calificados que se ajusten perfectamente a sus necesidades y cultura organizacional. Además, nuestro apoyo continuo durante todo el proceso garantiza una integración exitosa y beneficiosa para su organización.

Scroll al inicio
× ¿Cómo puedo ayudarte?