[VACANTE CERRADA] Director Enseñanza Media – Colegio en Copiapó

Importante Institución Educativa de Enseñanza Básica y Enseñanza Media busca a un Director de Enseñanza Media.

Objetivo del cargo:

Liderar y dirigir el nivel educacional, mediante la gestión técnico pedagógica y administrativa en consideración al Proyecto Educativo Institucional, con el propósito de lograr aprendizaje de calidad de los estudiantes, contribuyendo a formar personas integrales que aporten positivamente a la sociedad.

Funciones:

Ámbito pedagógico:

• Formular, hacer seguimiento y evaluar las metas y objetivos que establece el Plan de Mejoramiento Educativo, como así también los planes y programas de estudio vigentes y las estrategias para su implementación.
• Organizar, orientar y observar las instancias de trabajo técnico -pedagógico y de desarrollo profesional de los docentes del nivel.
• Adoptar las medidas para que padres o apoderados reciban regularmente información sobre el funcionamiento del Nivel de Enseñanza Media y el progreso de sus hijos.
• Proponer al Consejo de Rectoría, con consulta a la U.T.P., las readecuaciones necesarias de los programas vigentes para responder mejor a las necesidades de su nivel.
• Promover la colaboración y articulación entre los Niveles de Educación Parvularia y Enseñanza Básica.
• Sugerir el uso de técnicas, métodos y materiales de enseñanza, para una mayor optimización de las actividades curriculares de su respectivo nivel educacional.
• Velar por el rendimiento escolar de los alumnos, procurando su mejoramiento permanente.
• Programar, organizar, supervisar y evaluar, junto con los integrantes de la coordinación académica, las actividades correspondientes del proceso de aprendizaje-enseñanza del nivel.
• Asesorar y supervisar a los docentes en la organización, programación, y desarrollo de las actividades de evaluación y en la aplicación de planes y programas de estudio.
• Asesorar a los docentes en el uso, manejo y cumplimiento de los reglamentos de evaluación y promoción.
• Dirigir los consejos técnicos que le competen.
• Cumplir las normas e instrucciones emanadas del Ministerio de Educación, Secretaría Regional Ministerial de Educación, Dirección Provincial de Educación, Superintendencia de Educación y demás autoridades educacionales y administrativas competentes.
• Participar en la elaboración e implementación del Plan de Mejoramiento Educativo

Funciones administrativas:

• Organizar y supervisar el trabajo de los docentes y de los asistentes de la educación.
• Proponer el personal a contratar y de reemplazo, tanto de docentes como los asistentes de la educación del nivel, si fuese necesario.
• Crear equipos de trabajo, con la Unidad Técnica Pedagógica del nivel, como así también con el Equipo de Gestión y Equipo Directivo en función del Plan de Mejoramiento Educativo y/o su Plan de Trabajo.
• Sugerir el uso de técnicas, métodos y materiales de enseñanza, para una mayor optimización de las actividades curriculares de su respectivo nivel educacional.
• Promover una adecuada Convivencia en el Nivel de Enseñanza Media y de toda la comunidad educativa.
• Promover el correcto funcionamiento y la coordinación de los equipos de Inspectoría, U.T.P., actividades extra curriculares y otros.
• Coordinar la adquisición o confección de material didáctico que asegure una mayor calidad académica.
• Supervisar el cumplimiento del calendario escolar.
• Autorizar y supervisar los materiales impresos que sean requeridos en su nivel.
•  Participar en reuniones a los que sea citado por la Rectoría del establecimiento.
• Supervisar e informar a Rectoría de las salidas de los alumnos, docentes y asistentes de la educación.

Requisitos:

• Contar con título de Profesor o Educador.
• Contar con perfeccionamiento en áreas pertinentes a la función directiva (curso de directores de establecimiento educacional, Postítulos, Magíster, Diplomados).
• Deseable poseer experiencia en cargos de dirección, coordinación y/o jefatura (al menos 5 años).
• Haber ejercido funciones docentes, al menos, durante 5 años en un establecimiento educacional reconocido por el Ministerio de Educación.
• Contar con conocimientos en el ámbito educacional escolar y/o experiencia en gestión.
• Manejo de herramientas de planificación, metodologías de enseñanza-aprendizaje, normas y regulaciones vigentes en el ámbito educativo
• Deseable contar experiencia en aula.
• Deseable contar con conocimientos sobre estrategias para afrontar contextos sobre consumo y adicción de estupefacientes, maltrato y violencia intrafamiliar, abuso sexual de menores, entre otros.
• Residir en Copiapó o tener disponibilidad de traslado.